部門戦略


新たな価値を生み出し、質の高いチームで勝負していける人
一緒に未来を掴みにいきませんか?















和 装 E C 事 業 部 と は


和装EC事業部では、その名の通り和装品をECサイト(ネット通販)で販売しています。
着物をより身近に感じ、お客様に楽しんでいただけるよう
2009年にネットでの販売をスタートしました。

メーカーならではの強みを生かし高品質かつ手頃な価格での販売を実現。
京都から世界中のお客様へ着物文化を発信しています。

本店

  • 京越本店オフィシャルサイト 楽天 京越卸屋(きょうえつおろしや) 楽天 京瑞庵(きょうずいあん) ヤフー 京越卸屋(きょうえつおろしや) アマゾン(KYOETSU HONTEN) アマゾンドットコム(KYOETSU HONTEN)


 インスタグラム  ツイッター

 受 賞 歴 


王冠  


















ビ ジ ネ ス モ デ ル


移り変わる時代にも負けないモノづくり


製造~販売まですべて自社でコントロールしているため
自由度を生かした商品創りを手掛けています。

看板商品のちゃんちゃんこを始め、袴、浴衣、着物屋さんのブーツなど、
数々のロングセラー商品を生み出し、世代を問わずお客様から信頼を集めています。

どんなシーンにも使える商品ラインナップは、
子供から大人まで晴れの日を彩る商品が多く
お客様の大切な日を演出するトータルコーディネートが揃います。



ビジネスモデル















京 越 ク オ リ テ ィ




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 数年で競争力をつけた強さ 



2009年に着物でEC事業を立ち上げました。
マーケティングと販売戦略に強みを持っており、
自社工場での生産力を武器に、業界では主要モールにおいて年間売上1位を獲得。

女性ファッション雑誌「GINGER」とのコラボ企画も実現し、
今年は、新たに販売ルートを開拓しWowmaに出店を開始。
積極的に海外市場にも力をいれようとしている段階です。



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 適材適所を極めた戦略的な組織化 



少数精鋭の方針をとっており、個人の意思決定を尊重しています。
自由な部分を増やし、全員がリーダーシップを発揮できるような組織づくりをしており、
それぞれがやりがいを持ちながら働きやすい環境を作っている途中です。

それぞれの適正を武器にすることにより、
質の高い仕事を実現し、成果に繋げやすいと考えています。

勤続年数や年齢は関係なく、成果を評価対象としているので、
誰にでもチャンスがあり、キャリアを積んでいけるのも魅力です。
仕事の幅を広げるのも、高めるのも自分次第。
自分の強みとするところを見出し、貢献していけます。



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 スタッフ想いの社風 



社員・パート問わず、働く人を大切にすることを尊重しています。
水曜日はノー残業デーとして定時退社の日を設けており、
リフレッシュの一つとして、フリードリンクやお菓子も導入しています。

有給の取得を促しており、連休をとって連日旅行に行く社員もちらほら。
誰かが休んでも、フォローし合える体制を築いています。















職 種 紹 介




どんな仕事?



  独自のEコマース戦略で連携する5つの部門  


カスタマー仕事

 受注管理・お客様対応 


商品をお届けするまでの架け橋となる業務を行っています。
国内だけでなく、海外にもお客様がいるECサイトだからこそ
全世界のお客様と繋がれる魅力があります。

信頼のあるショップになるためにはサービス力の向上は不可欠。
メールやお電話でのやりとりなど、直接のやりとりではないからこそ
一つ一つの対応の丁寧さが大切だと考えてるので
お客様目線に立ったサービスが求められます。


レ  この仕事のやりがい 


クレームばかりではなく、
質問などの問い合わせも多くいただきます。
質問にお答えしたときに、『ずっと悩んでいたんです!電話して良かったです!』などと
喜んでいただけた時は本当に嬉しくやりがいを感じます。

お客様からの信頼を一番近くで実感できるからこそ、
もっと良い気分でお買い物をしていただけるよう、
工夫していくやりがいにも繋がります。


レ  具体的な仕事内容 


・お客様からのメール、電話対応
・伝票発行システム運用
・返送物の確認、交換商品の手配等
・仕入れ、縫製の手配
・海外便の準備


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カスタマー仕事内容






デザイナー仕事

 商品ページのリニューアル・アップ 


京越の商品・サイトを魅力的に演出するトータルデザインを手掛け、
常々変化するECの市場で、人の心を動かすデザインを創ります。

世界中のお客様が見ているサイトだからこそ
あなたのデザインを世界中に広められる魅力があり、
商品やサイトのデザインが企業のイメージにもつながります。

より多くのお客様に自社の魅力を知っていただくため、
マーケティング視点で、デザインに落とし込むことも大切な役割。
センスだけではないデザイン力でショップを育てましょう。


レ この仕事のやりがい 


作って終わるのではなく、集客や売上に繋がる市場やニーズを読み取り
デザインを展開していくので、売れるデザイナーとして
成果を出していきたい人には、やりがいがあります。
また皆で意見を出し合ってより良いデザインを作れる環境なので、
自分のアイディアを活かしながら、ショップを育てていけます。


レ 具体的な仕事内容 


・商品の撮影、画像加工
・商品ページの制作、リニューアル
・転換率アップ
・商品ベースの売れ筋売上アップ
・ストレスのないサイト、商品ページ作り
・お客様が楽しいと感じるサービスの企画作成
・売れるデザイナーを目指す


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マーケ仕事

 プロモーション・販売促進 


今まで培ってきたマーケティングノウハウ(大きな箱、小さな箱)をベースに、
広告に頼らない売上アップを目指し、「集客・接客・追客」を考え仕掛けを行います。

直接、手に取って商品を購入できる店舗とは違い、いかにプロモーションを工夫し、
お客様が楽しいと感じるサービスを追求できるかがポイント。
集客や売上アップに繋がるからこそ、つくる先の変化を味わいながら、
売れるショップづくりに貢献できます。

商品が売れていく仕組みをダイレクトに実感できるので、
サイトを活性化していく楽しさがあります!
沢山の人に自社の商品を知ってもらうやりがいを感じましょう。


レ この仕事のやりがい 


事業の基盤となる業務なので、一人一人の力が大きく、
自分自身の貢献度が分かりやすく反映されます。
世界規模のモールを動かしていく仕掛けづくりに興味のある人
販売意欲の高い人にはうってつけのフィールドです。


レ 具体的な仕事内容 


・メルマガの売上アップ
・イベント企画、準備
・アクセス数アップ
・市場動向の把握・価格決定
・ストレスのないサイト、商品ページ作り
・お客様が楽しいと感じるサービスの企画作成
・サイト、イベントページ制作(デザイン担当のみ)


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在庫仕事


 在庫更新・商品仕入れ 


販売している全商品の在庫管理が役割となり、
適正な在庫をそろえ、販売の運営をサポートします。

モールの売上にも大きく影響する為、商品の売れ行きを把握し
ベストな管理ができるよう試行錯誤を重ねています。

サイトに在庫を反映して、初めてお客様が商品を買えるようになり、
入荷を待っていただいているお客様にいち早く商品をお届けする為、
アップされた商品はすぐに在庫を反映できるよう迅速に対応します。


レ この仕事のやりがい 


常に商品を提供できる状態を維持することで、
お客様満足度と売上アップにつながります!
次々と入荷してくる商品を把握し、市場や季節を読み取り、
適正在庫を管理することは大変でもありますが、
リピーター顧客も多く、裏で販売を支えている存在です。


レ 具体的な仕事内容 


・実在庫の管理
・商品の仕入れ
・ネットの在庫更新
・その他の販促業務等
・出荷・梱包

※連携している梱包・商品管理業務も手伝っていただき、
適性に応じて、どちらかに専任してもらう場合もございます。

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出荷仕事



 物流・商品管理 


検品・梱包・出荷まで、発送業務全般を行い、
商品を送り出すかかせない役割を担っています。

派手な仕事ではないですが、お客様にお届けする商品をすべて手作業で準備し、
膨大な出荷件数にも負けず、現場をコントロールする出荷の根幹となる存在です。

入荷した商品の搬入や商品棚の整理などの 構内整理も担い、
1日に1件でも多く出荷する為、効率化を意識し取り組んでいます。
これからはもっと強化したい領域なので、
創意工夫を重ね、競争力をつけていきます。

サービス強化の為、今後は外部物流に切り替える予定なので
外部物流・自社出荷の生産性の管理やパートのスケジュール調整なども、
担っていただくことになります。


レ この仕事のやりがい 


単純作業でありますが、一つ一つの作業の丁寧さが
お客様の喜びに繋がるので、役割の大きさを実感できます。
商品知識やEC事業の物流の仕組みを学び取り、
現場を勢いづけていける魅力があります。


レ 具体的な仕事内容 


・入荷商品搬入
・仕入れ手配
・商品の検品、袋詰め、梱包
・商品の整理整頓
・近辺への車での運搬
・在庫管理

※これから入社していただく方には、外部物流導入にあたっての商談交渉、
導入後の進捗管理や改善など、出荷センターの運営サポートをお任せします。


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キ ャ リ ア プ ラ ン


目指すのはサークル型の組織。


上司が部下に指示をして動く縦社会ではなく、
誰でも意見が言えて、自分で考えて行動を起こしていくことが求められます。

自発的な行動こそが、個人の成長につながり
チームで刺激し合える関係を築けます。

キャリアプラン

キャリアプラン

\ こ ん な 人 が 活 躍 し て ま す /



チームのメンバーは連携が強い、フラットな組織。
前職さまざまなスタッフが集まっており、
現場主義の社風で、勤続年数や年齢は関係なく、
20代の社員が管理職やリーダーとして実力を伸ばしています。

若いうちから大きな仕事を任されるチャンスがあるので、
やる気がある人はしっかり吸収して活躍の場を広げていけます。
裁量が大きい分、大変な部分もありますが、
ベストな判断や行動ができることは大きな財産となります。




 モ デ ル 年 収 


頑張り次第で随時昇給したりと柔軟に行っています!


年収360万/25歳 リーダー職

年収400万/28歳 管理職

年収680万/33歳 管理職




 嬉 し い 福 利 厚 生 

福利厚生










社 員 イ ン タ ビ ュ ー






インタビュー







インタビュー

インタビュー

私が所属しているのはデザインチームです。
デザインチームでは、商品アップ担当とリニューアル担当にわかれ
全員がすべての出店モールを担当しています。

分からない部分や不安な部分など、気軽に相談しあえる結束力の高さが自慢です!

インタビュー

商品の画像加工だけでなく、撮影も自分で行うので
種類の豊富な商品アップの時は大変です。
ですが、撮影やデザインで苦労した分だけ愛着がわくので
その商品が売れた時の感動は一押しです。


インタビュー

お客様が商品を購入する時に、「これが知りたい」と思う商品情報を
画像や文章で伝えられるような商品ページ作りを心掛けています。


インタビュー

デザインに限らず、どんな仕事でも「お客様の立場になって考える」ことが
大事であると強く思うようになりました。


インタビュー

お互いが切磋琢磨し合い、
スキルアップを目指せる方が好ましいと思います。





インタビュー

インタビュー

私が所属しているマーケティングチームは、モールイベントの企画準備やサイトのリニューアル、
お客様に配信するメールマガジンやLINE@の配信、またそれらの結果を分析して、
次回のイベントを更にお客様に喜んでもらえるように販売促進をしていくチームです。


インタビュー

私は主にお客様に配信するメールマガジンの作成を担当しています。
最初の頃はお客様に喜んでもらえる内容が書けているのかと悩みながら作成していました。
しかし悩んでいる間にも配信日はどんどん近づいてくる…。
正直なところ最初は必死に配信日に間に合うように作っていました。

しかしそうして悩んで作ったメルマガの反応が良かったりすると、
次も頑張ろうとやりがいを感じ、これを試してみよう、
この前は駄目だったけどもう一度挑戦してみようと次回のやる気へと繋げることが出来ました。
今では自分の中で予定を立てれる余裕も作れて、
お客様に喜んで頂けるような内容を時間を掛けて考えていけるようになりました。


インタビュー

1人でも多くのお客様に京越に興味を持って頂くことが目標です。
通販はお客様の顔を見て接客することは出来ませんが、
自分が毎日顔を合わせているのはPCではなく
お客様なんだと思って仕事に取り組むようにしています。
より面白いメルマガ・より嬉しいイベントをと、
自分がお客様ならこんな事して欲しいと思うような物を
どんどん取り入れていけるようにしています。


インタビュー

常に改善の意識を持つことです。
自分のしている一つ一つの業務を定期的に見直し、改善して、
効率的に働けるようにすることは自分の出来る業務を増やしていく事にも繋がります。
自身の業務は小さな事かもしれませんが、それをしっかりこなして積み重ねていく事で
お客様により良いものが届く仕事だと思い取り組んでいます。


インタビュー

こうしたらどうだろう、こんなこと試してみたいと積極的に言える人待ってます♪
京越は自分の『やりたい』をちゃんと聞いてくれる環境です。
もちろん、そのやりたい事に対して皆で意見を出し合って実行するかを決めていきますが、
一度決まったらチーム全員で取り組んでいきます。
どんどん新しい意見を取り入れて、あーでもないこーでもないと一緒に成長していけたら嬉しいです。





インタビュー

インタビュー

在庫管理チームは、社内にある商品の在庫数を計上し
在庫システムに反映させること、新商品の置き場を作ること、
また、少量になった商品は倉庫手配や仕入手配などを行い、補充しています。
いち早くお客様にご購入していただけるように努めているチームです。


インタビュー

僕は社内の在庫を計上している中で、
どのようにすればより計上のスピードを上げられるのかを考えております。
在庫の置き場所や配置を変えることは大変ですが、
ジャンルごとに商品をひとまとめに置き場所を作ったところ、
出荷スタッフにありがとうと言っていただけました。
その時、頑張ってよかったなと思いました。


インタビュー

社内の在庫数を正確に把握できることを目標としています。
すべての商品を計上し終わるまでの時間を早めることで、
次の計上までの誤差が少なくなるので、
商品の置き場所をジャンルごとに固めていくことや、
売上から本当に必要な商品を置くことなど着実に進めていきたいです。


インタビュー

任せられた仕事を期限より早く達成することで、
自分のできる仕事が増えていくと思います。
自分の置かれた場所で、どうすれば求められている以上の
仕事が出来るのかを常に考え続けることが大切だと思います。


インタビュー

入社した時はわからないことだらけだと思いますが、
任せられた仕事をやりきることが大切だと思います。
僕も皆さんと一緒になって、日本の伝統文化である和装を盛り上げていきたいです。













イ ン タ ー ン イ ン タ ビ ュ ー


インターンシップインタビュー


2018年 3月期(2週間)Webデザイナー
ライン


マイク  仕事内容は充実していましたか?


マイク  充実していました。いろいろなことができて良かったです!



マイク  職場の雰囲気はどうでしたか?


マイク  ありのままの職場を見せていただきましたがとても良かったです!
 心に余裕のある人が多いと感じました。



マイク  体験前と体験後でEC業界のイメージはどう変わりましたか?



マイク  「人が働いている」という実感が湧きました。実際にホームページを作ったり、
 商品を扱っているところを見て今までよりも身近さを感じました!



マイク  そうですね。ECの仕事ってイメージしづらいですよね。
実際の現場を見ていただき良かったです!
 
       では最後にインターンシップに参加して得られたことを教えてください!


マイク  実際の職場の空気というものがわかりました。
       本当に職場の一員のように働かせていただいたので

 インターンが終了して寂しいです・・!



マイク  そう言っていただけて嬉しいです!
 当社のインターンに参加していただきありがとうございました!


マイク  大変お世話になりました。ありがとうございました!




こ れ か ら の ビ ジ ョ ン



常に挑戦者でいつづけるマインド



着物文化をより親しみのある存在として、
世界中の人に着ていただくために、
和装EC事業部では 様々な改革が大きく進み始めています。

これまで伝統ある着物文化をクリエイティブに生かしていく為に、
販売チャネルの拡大や、市場の開拓・独占化などを通して
ファンの増加と共に販売促進につなげてきました。

これからは更にアクティブに投資を行う段階。
ノウハウを活用し、競合うごめく市場で、
常に新しい道を開拓していくことがこれからの課題であり
一人一人が世界で戦える存在となり、チームを創っていくことが目標です。








成長に向けたキーポイント



 1.お客様・モール様といい関係を築くこと 



自社の力だけでなく、共にブランドを育てていくには
お客様、モール様とバランスの良い関係を築くことはかかせません。

サービス


 2.お客様に喜んでいただけるメカニズムの追求 



常に一番良い状態を更新し、お客様に提供できるように
商品・サービス・価格の見直しを行い、良い方向へ進むように尽力していきます。
関係性




販 売 目 標


販売目標















求 め る 人 物 像


求める人物像



求める人物像

一人の力が売上に直結するほど影響力のある世界なので
与えられたことをただやるのではなく、
ビジョンに向けて、自ら創意工夫を重ね、
周囲に働きかけながら発信していける新しい仲間を求めています。

「着物が好き」という気持ちだけではなく、
一人でも多くのお客様に商品を手に取ってもらう為、
あなたの得意なことや、これまでの経験を生かしながら
アイディアを形にし、成果に繋げたいという粘り強い気持ちが必要。

「チーム力」が今後の和装EC事業部のエネルギーであり、
受け身ではなくお客様の為、チームの為、会社の為に、
一人一人が役立ちたいと思えることが未来に繋がります。

現状に満足せず、変化を望み挑戦し続けて
お互いにリーダーシップを発揮し合いながら、成長していきたいと考えており、
そんな同じ価値観を共有できる人と一緒に働きたいです。


求める人物像

人が成長していく為には、「前向きな発言と行動」がもっとも重要。
前向きな発言とは、もっとどうすれば良くなるかを常に第一に考えて提案していくこと。
前向きな行動とは自身が発言したことを責任をもって積極的に取り組んでいくこと。
その行動指針が、人を成長させ、仕事を楽しく、成果の上がる組織へと変貌させます。

1年後の仕事、5年後の仕事、10年後の仕事でも
さらなる成果をあげ、自分の力を最大限に発揮するには
前向きな行動・発言や人の話を理解する力が鍵となります。

積極的なチャレンジをしていきたい人、
刺激を受けながら、活き活きと成長したい人
そんな熱い思いのある人を求めています。

共にNo.1を目指したい人、お待ちしております。




















採 用 ス ケ ジ ュ ー ル



人物重視の採用を行っています。
面接では緊張せず、あなたの熱意をアピールしてください。
適性検査では、自社で導入している
ストレングスファインダーを行っていただきます。












Q & A


採用情報に関してよくある質問について回答させていただきます。


























オ フ ィ ス ・ 周 辺 環 境 紹 介





和装EC事業部 販売部門


〒603-8835 京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩4分

Webデザイン・Webマーケティング・在庫管理からなる販売部門の中心的なオフィス。
リフォームを経て2016年12月に引っ越したのでまだまだ新しく、
夕方には小学生の下校中のにぎやかな声がきこえるほど平和。
加茂川や上賀茂神社も近く、のどかな地域です。
事業拡大の為、来年には都心部へまたまた引越し予定です。


旧本社



和装EC事業部 出荷センター


〒603-8837 京都市北区大宮中ノ社町7番地
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩3分

カスタマーサポート・出荷梱包からなるお客様対応部門の中心的なオフィス。
販売している商品はここでお届けの準備を行い世界中のお客様にお届けしています。
こちらにはパートの方が多く在籍されており、主婦さんがほとんど。
歴史的観光地にも隣接しており、神光院や大将軍神社などがあります。


出荷センター


 移 動 距 離 

出荷センター


 周 辺 環 境 

出荷センター






旧本社


和 装 E C 事 業 部 販 売 部 門






 ミ ー テ ィ ン グ ス ペ ー ス 



最新の4Kテレビを構え、広々としたミーティングスペース。
ミーティングや商談の際に活躍しています。
オフィスには癒し効果の為、所々に植物がおいてあります。

ミーティング











 ソ フ ァ ス ペ ー ス 



軽い打ち合わせや、雑談、くつろぎたいときなど自由に使えるソファスペース。
仕事中はもちろん気分転換も大切。ついつい寝転んでいるスタッフも・・

ソファ











 カ フ ェ ス ペ ー ス 



日当たりの良いカフェスペースは、休憩やちょっとコーヒーを飲みたいときにおすすめ。
仕事中、一人の時間がほしいときにちょうどいいスペースです。

ソファ











 休 憩 室 



居心地抜群のラビットたっちのカーペットはお昼寝に最適。
オフィスということを忘れてしまうほど伸び伸び過ごしてしまいます。

休憩室











 ブ ッ ク ス ペ ー ス 



貸出自由な本棚スペース。
部長おすすめの仕事に役立つ本がズラリ。

本棚
























募集要項




 インターン 


実際の仕事に取り組む、リアルな職場体験。







受入条件・資格等 ・学部学科不問
・京都在住
・Webデザイナー志望の方はPhotoshop使用経験必須
受入時期 随時
実習職種 (1)Webマーケティング
(2)Webデザイナー
実習内容
(1)Webマーケティング

◆モールイベント企画・作成
◆メルマガの発行
◆その他アシスタント等

一緒に販売戦略を考えてもらいます。
HTML/CSSを用いてメルマガを作成したり、
販売に直接つながる業務をお任せします。

(2)Webデザイナー

◆Photoshopを使用しての画像加工
◆HTML、CSSを使用してページ作成
◆モールの編集作業

商品の画像加工や商品ページの作成など、社員と同じ仕事を体験!
デザインだけでなく、販売を工夫する戦略も学べます。

適性や実力をみて、アルバイト・正社員などステップアップも可能です!
求める人物像 ECサイト運営に興味があり働いてみたい人
実習日数・時間 (1)2週間
(2)1ヶ月
平日:9:00-18:00の間で週3~4日
※(1)(2)のいづれかの期間で、勤務時間相談可
1回あたりの受入可能人数 2~3人
時給 860円
選考方法 応募⇒書類選考⇒面接
応募先 TEL:075-203-7846 FAX:075-205-1252
MAIL:n_matsuoka@kyoetsu.net
電話受付:9:00-18:00

*応募の際はお電話でご連絡の上、履歴書をお送りください。
*採用に関するお問い合わせは、メール又はお電話にてご連絡ください。


面接地 〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F

玄関から入っていただきましたら電話案内がございますので
3Fまでおつなぎ頂きますようお願い致します。
操作方法が分からなかった場合は直接3Fまでお越しください。
エレベーター横の扉が入口となります。






 新 卒 募 集 


若き力で惜しまず、チャレンジしていってください。





雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
募集職種
    (1)物流・出荷管理 ◇梱包・商品在庫管理◇
    (2)Webマーケティング ◇プロモーション・販売促進◇
    (3)Webデザイナー ◇商品ページのリニューアル・アップ◇
勤務時間
  • 平日:09:00~18:00(休憩60分)
  • 土曜:09:00~18:00(休憩60分)
休日 週休二日制 土日祝(※土曜月1回程度出勤)
GW、お盆、年末年始休暇有、有給休暇有 年間休日115日
採用予定人数 未定
初任給(大卒) 【2019年卒 大学卒 新卒】
(1)物流・出荷管理 
◇梱包・商品在庫管理◇

合計:200,000円~
基本給:173,000円~
定額残業手当:27,000円~

(2)Webマーケティング
◇プロモーション・販売促進◇

合計:200,000円
基本給:173,000円
定額残業手当:27,000円

(3)Webデザイナー
◇商品ページのリニューアル・アップ◇
(芸術大学出身者)

合計:220,000円
基本給:191,000円
定額残業手当:29,000円


≪補足事項≫
※試用期間あり(1~3ヶ月:時給900円)
※定額残業は20時間分です。
初任給(専門/短大) (1)物流・出荷管理 
◇梱包・商品在庫管理◇

合計:180,000円~
基本給:156,000円~
定額残業手当:24,000円~
※相談の上、給与を決めます。


≪補足事項≫
※試用期間あり(1~3ヶ月:時給900円)
※定額残業は20時間分です。

応募資格 ・2019年度卒業見込みの方
・出荷業務希望の方は、普通自動車免許必須
定額残業手当について 弊社ではタイムカードを導入して、定時内での生産性を重視しており、
時間管理をするための有効な制度として、定額残業制度をとっています。
就業規則にも明記して20時間を超えた場合、別途賃金が支給されますが
限られた時間の中で生産性を落とさず仕事をして、
残業ゼロで定時退社し、自分の時間を充実できるよう取り組んでいます。
月平均残業時間は10時間です。
待遇 ・社会保険完備(雇用・健康・厚生年金)
・有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
・健康診断
・通勤手当(実費支給上限あり月額:2万円)
・賞与1年1回(勤続1年以上対象)
・昇給1年1回(頑張りにより随時昇給有)
・社員割引20%
・髪型服装自由
・フリードリンク(コーヒー・お茶)
・仕事中のお菓子OK
・仕事中は音楽をかけています!
マイカー通勤 不可
自転車通勤:可
バイク通勤:可
通勤手当 実費支給上限あり月額:20,000円
就業場所 (1)物流・出荷管理 ◇梱包・商品在庫管理◇

〒603-8837
京都府京都市北区大宮中ノ社町7番地
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩3分


(2)Webマーケティング ◇プロモーション・販売促進◇
(3)Webデザイナー ◇商品ページのリニューアル・アップ◇

〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩4分

応募書類 履歴書
卒業見込証明書
ポートフォリオ(Webデザイナー希望の方のみ)
応募方法 お電話またはメールでご連絡の上、 いづれかの方法にて、
履歴書/卒業証明書をお送りください。

■メールでの書類送付の場合
下記のアドレスまでお送りください。
京越株式会社 和装EC事業部
採用担当 松岡まで
n_matsuoka@kyoetsu.net

■紙媒体の履歴書
郵送にて下記の宛先までお送りください
〒603-8835
京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F
京越株式会社 和装EC事業部
採用担当 松岡まで
応募連絡先 TEL:075-203-7846
FAX:075-205-1252
MAIL:n_matsuoka@kyoetsu.net
電話受付:9:00-18:00(12:00-13:00除く)

*採用に関するお問い合わせは、メール又はお電話にてご連絡ください。

面接地 〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F

玄関から入っていただきましたら電話案内がございますので
3Fまでおつなぎ頂きますようお願い致します。
操作方法が分からなかった場合は直接3Fまでお越しください。
エレベーター横の扉が入口となります。





 中 途 募 集 


新しいキャリアを築いていく、未来の幹部候補来たれ。





雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
募集職種
    (1)物流・出荷管理 ◇梱包・商品在庫管理◇
    (2)Webマーケティング ◇プロモーション・販売促進◇
    (3)Webデザイナー ◇商品ページのリニューアル・アップ◇
勤務時間
  • 平日:09:00~18:00(休憩60分)
  • 土曜:09:00~18:00(休憩60分)
休日 週休二日制 土日祝(※土曜月1回程度出勤)
GW、お盆、年末年始休暇有、有給休暇有 年間休日115日
採用予定人数 未定
初任給(大卒) (1)物流・出荷管理
◇梱包・商品在庫管理◇

合計:230,000円~280,000円
基本給:199,000円~243,000円
定額残業手当:31,000~37,000円
※経験者優遇

(2)Webマーケティング
◇プロモーション・販売促進◇

合計:210,000円~270,000円
基本給:182,000円~234,000円
定額残業手当:28,000~36,000円
※経験者優遇

(3)Webデザイナー
◇商品ページのリニューアル・アップ◇

合計:230,000円~290,000円
基本給:199,000円~252,000円
定額残業手当:31,000円~38,000円
※経験者優遇
※芸術大学出身者対象


●各チームのリーダー候補
合計:230,000円~300,000円
基本給:199,000円~260,000円
定額残業手当:31,000円~40,000円

≪補足事項≫
※試用期間あり(1~3ヶ月)
※定額残業は20時間分です。
応募資格 ・高卒以上
・35歳以下
・Webデザイナー希望の方は、Photoshop使用経験必須
・出荷業務希望の方は、普通自動車免許必須

◎若年層の長期雇用によるキャリア形成を図るため、20代スタッフ募集!
◎年齢や勤続年数は関係なく20代の社員がリーダーや課長として活躍しています!
歓迎経験 ・楽天市場・amazon・Yahoo!ショッピングの運営経験
・自社ECサイトの運営経験
・着物販売の実務経験
・ライター実務経験
・募集職種の実務経験
定額残業手当について 弊社ではタイムカードを導入して、定時内での生産性を重視しており、
時間管理をするための有効な制度として、定額残業制度をとっています。
就業規則にも明記して20時間を超えた場合、別途賃金が支給されますが
限られた時間の中で生産性を落とさず仕事をして、
残業ゼロで定時退社し、自分の時間を充実できるよう取り組んでいます。
月平均残業時間は10時間です。
待遇 ・社会保険完備(雇用・健康・厚生年金)
・有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
・健康診断
・通勤手当(実費支給上限あり月額:2万円)
・賞与1年1回(勤続1年以上対象)
・昇給1年1回(頑張りにより随時昇給有)
・社員割引20%
・髪型服装自由
・フリードリンク(コーヒー・紅茶・お茶)
・仕事中のお菓子OK
・仕事中は音楽をかけています!
マイカー通勤 不可
自転車通勤:可
バイク通勤:可
通勤手当 実費支給上限あり月額:20,000円
就業場所 (1)物流・出荷管理◇梱包・商品在庫管理◇

〒603-8837
京都府京都市北区大宮中ノ社町7番地
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩3分


(2)Webマーケティング ◇プロモーション・販売促進◇
(3)Webデザイナー ◇商品ページのリニューアル・アップ◇

〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩4分

応募書類 履歴書
職務経歴書
ポートフォリオ(Webデザイナー希望の方のみ)
応募方法 お電話またはメールでご連絡の上、 いづれかの方法にて、
履歴書/職務経歴書をお送りください。

■メールでの書類送付の場合
こちらのアドレスまでお送りください。
京越株式会社 和装EC事業部
採用担当 松岡まで
n_matsuoka@kyoetsu.net

■紙媒体の履歴書
郵送にて下記の宛先までお送りください
〒603-8835
京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F
京越株式会社 和装EC事業部
採用担当 松岡まで
応募連絡先 TEL:075-203-7846
FAX:075-205-1252
MAIL:n_matsuoka@kyoetsu.net
電話受付:9:00-18:00(12:00-13:00除く)

*採用に関するお問い合わせは、メール又はお電話にてご連絡ください。

面接地 〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F

玄関から入っていただきましたら電話案内がございますので
3Fまでおつなぎ頂きますようお願い致します。
操作方法が分からなかった場合は直接3Fまでお越しください。
エレベーター横の扉が入口となります。









 パ ー ト 募 集 


主婦さんに働きやすいと人気の職場です。





雇用形態 パート労働者
募集職種 (1)WEBデザイナー
(2)WEBマーケティング
(3)翻訳(日英)・商品登録

仕事内容 (1)WEBデザイナー
商品ページ制作、モールの編集作業などのアシスタント業務です。

(2)WEBマーケティング
商品の在庫管理や、モールイベントの準備などのアシスタント業務です。

(3)翻訳(日英)・商品登録
パソコンを用いて販売する商品をサイトに登録したり、商品ページの日本語を英語に翻訳する業務です。
就業時間 月~金:9:00~18:00
※休憩有り
※週30時間程度の勤務可能な方歓迎!
※時間・曜日はお気軽にご相談ください。
※扶養の範囲内での勤務相談可
休日 土日祝、GW、お盆、年末年始休暇有
時間外勤務 なし
賃金 (1)WEBデザイナー
時給1000円~1200円
試用期間3ヶ月:900円
(2)WEBマーケティング
時給900円~1200円
試用期間3ヶ月:860円
(3)翻訳(日英)・商品登録
時給1000円
試用期間3ヶ月:900円
応募資格 (1)WEBデザイナー
・高卒以上
・基本的なPCスキル
・Photoshop/HTML基礎知識ある方

(2)WEBマーケティング
・高卒以上
・基本的なPCスキル

(3)翻訳(日英)・商品登録
・高卒以上
・基本的なPCスキル
・翻訳(日英)の出来る方、又は翻訳の実務経験がある方
歓迎 ・効率を考えながら取り組むのがが好きな人
・ECサイト運営の仕組みに興味がある人
勤務期間 長期
待遇 ・昇給有
・社員割引有
・交費規定内支給
・髪型服装自由
・染髪・ネイルOK
・スタッフ割引有
マイカー通勤 不可
自転車通勤:可
バイク通勤:可
通勤手当 実費支給上限あり月額:20,000円
就業場所 〒603-8835
京都市北区大宮西総門口町42-1京越ビル3F
最寄りバス停:大宮総門口町下車 徒歩3分
応募提出書類 履歴書
応募先 TEL:075-203-7846 FAX:075-205-1252
MAIL:n_matsuoka@kyoetsu.net
電話受付:9:00-18:00(12:00-13:00除く)

*応募の際はメール又はお電話にてご連絡ください。


面接地 〒603-8835
京都府京都市北区大宮西総門口町42番1 京越ビル3F

玄関から入っていただきましたら電話案内がございますので
3Fまでおつなぎ頂きますようお願い致します。
操作方法が分からなかった場合は直接3Fまでお越しください。
エレベーター横の扉が入口となります。